人力资源管理师证书的领取年龄通常没有特定的限制，但不同地区和国家可能会有一些规定，人力资源管理师证书是由人力资源和社会保障部颁发的，因此需要满足一定的条件才能参加考试。
申请人力资源管理师证书的人员需要具备以下条件：
1、具有大专及以上学历；
2、从事人力资源管理工作满3年；
3、参加人力资源相关培训并取得结业证书。
在满足以上条件的基础上，申请人可以报名参加人力资源管理师考试，考试分为初级、中级和高级三个等级，每个等级的考试内容和难度都有所不同，申请人需要根据自己的实际情况选择合适的等级进行报考。
考试通过后，申请人需要按照人力资源和社会保障部的要求进行资格认证，具体流程可能因地区而异，但通常包括提交相关材料、参加面试等环节，一旦通过认证，申请人将获得人力资源管理师证书，证明其具备相应的专业知识和技能。
关于人力资源管理师证书的年龄要求，实际上并没有明确的限制，只要申请人符合上述条件并成功通过考试，无论年龄大小都可以领取人力资源管理师证书，随着年龄的增长，申请人可能会面临更多的职业发展机会和挑战，因此在考取证书的过程中，建议充分了解相关政策和规定，确保自己的权益得到保障。
