家政服务员工合同
甲方（雇主）：______________
住所：_____________________________
统一社会信用代码：____________________
电话号码：____________________
乙方（家政服务员工）：______________
身份证号码：_____________________________
住所：_____________________________
电话号码：____________________
鉴于乙方具备从事家庭服务的专业能力和经验，甲方为提供专业、高质量的家政服务，经双方充分沟通并基于自愿、平等、诚信的原则，根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规的规定，甲乙双方在协商一致的基础上，订立本合同，共同遵守履行。
一、工作职责和范围
1、1 乙方在本合同有效期内为甲方提供家政服务，包括但不限于清洁卫生、烹饪餐饮、照顾儿童老人等家务活动。
1、2 乙方需按照甲方的要求，准时完成各项家政任务，确保服务质量达到甲方的满意标准。
二、工作时间和休息休假
2、1 乙方的工作时间为每周五天，每天八小时，具体工作时间由甲方安排，并提前通知乙方。
2、2 乙方享有国家规定的法定节假日，以及年假等带薪休假权利。
三、薪资待遇
3、1 甲方按月支付乙方工资，月薪金额为人民币____元整，每月最后一个工作日支付上月工资。
3、2 若乙方完成超额工作或获得额外奖励，甲方将按照国家相关规定进行奖励。
四、保险和福利
4、1 甲方依法为乙方缴纳社会保险费，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险。
4、2 甲方为乙方购买人身意外伤害保险，保障乙方在执行工作时的安全。
4、3 甲方根据业务需要和乙方的工作表现，可提供其他形式的福利，如年终奖金等。
五、培训与发展
5、1 乙方在本合同有效期内接受甲方提供的不定期职业技能培训，总培训次数不超过XX次。
5、2 每次培训，甲方应至少提前XX天通知乙方，并提供相应的培训资料和场所。
5、3 甲方应确保乙方参加的培训质量符合行业标准，并对培训效果负责。
六、合同变更与解除
6、1 本合同一旦签订，未经双方书面同意，任何一方不得擅自变更或解除合同。
6、2 因经营调整或市场变化等原因需要变更合同条款时，甲方应提前XX日以书面形式通知乙方，并取得乙方的同意。
6、3 乙方如需解除合同，应提前XX日以书面形式通知甲方，并说明理由。
6、4 合同解除后，乙方应按照甲方要求完成交接工作，并结清所有应付款项。
七、违约责任
7、1 双方均应严格履行合同义务，如有违反，应承担相应的违约责任。
7、2 如乙方未按合同约定提供服务或服务质量不符合约定标准，甲方有权要求乙方改正；乙方拒不改正的，甲方有权解除合同，并要求乙方赔偿因此给甲方造成的损失。
7、3 如甲方未按合同约定支付工资或未按时缴纳社会保险费用，乙方有权要求甲方支付违约金，并可要求甲方继续履行或解除合同。
八、保密与知识产权
8、1 乙方应对在执行职务过程中接触到的甲方商业秘密和技术秘密负有保密义务，未经甲方书面授权，不得泄露给第三方。
8、2 乙方在合同期间创造的任何作品，包括但不限于设计图纸、工作报告等，其知识产权归甲方所有。
8、3 甲方应对乙方在执行职务过程中创作的成果给予合理的报酬。
九、争议解决
9、1 双方因执行本合同所发生的任何争议，应首先通过友好协商解决。
9、2 若协商不成，任一方均可向甲方所在地人民法院提起诉讼。
9、3 在争议解决期间，除涉及争议的部分外，本合同其他条款仍须履行。
十、其他条款
10、1 本合同一式两份，甲乙各执一份，具有同等法律效力。
10、2 本合同自双方代表签字盖章之日起生效，有效期至____年____月____日止。
10、3 本合同中未尽事宜，双方应本着公平合理的原则另行商定补充协议，补充协议与本合同具有同等法律效力。
10、4 本合同中的任何条款如果因违反现行有效的法律法规而被认定为无效或不可执行，不影响其他条款的有效性和可执行性。
10、5 本合同的解释权归甲方所在地的人民法院所有。
附件清单
- 附件1：岗位职责说明书
- 附件2：薪资结构明细表
- 附件3：社会保险缴纳明细表
- 附件4：职业培训计划书
- 附件5：保密协议
- 附件6：知识产权归属和使用规定
甲方代表签字/盖章：_____________________
日期：____年___月___日
乙方代表签字/盖章：_____________________
日期：____年___月___日
仅供参考，实际使用时应根据具体情况进行调整和修改，并建议在正式签署前咨询法律专业人士进行审查以确保合同内容的合法性和适用性。
