中级人力资源管理师证书的含金量是相对较高的，这是因为该证书是由国家人力资源和社会保障部门颁发的，具有一定的权威性和认可度。
该证书的颁发对象是具有一定工作经验和专业水平的人力资源管理人员，这意味着持有者已经具备了一定的专业知识和实践经验，这对于他们在职业生涯中的发展是非常有利的。
该证书的考试内容涵盖了人力资源管理的各个方面，包括招聘、培训、绩效管理、薪酬福利管理、员工关系管理等，这些内容都是企业运营中不可或缺的部分，因此持有者在工作中会更具竞争力。
该证书还具有很高的实用性，在许多企业中，人力资源管理是一项重要的工作，需要专业的人力资源管理人员来负责，持有该证书的人员在求职时会更具优势，因为他们具备了一定的专业知识和实践经验，能够胜任相关工作。
该证书也具有一定的社会影响力，随着社会的发展和进步，人力资源管理的重要性越来越被重视，持有该证书的人员在社会上也会受到一定程度的认可和尊重，有助于提高他们的社会地位。
中级人力资源管理师证书的含金量是相对较高的，它是对持证人在人力资源管理方面的专业水平和实践经验的一种认证，对于他们在职业生涯中的发展具有重要的作用。
